近畿シルバーライフ協会 採用情報
1.当グループについて
クレド~事務所理念
一、私たちは、ニーズと時代を先読みし、お客様のビジョン実現を全力で 一、私たちは、お客様の期待を上回るサービスをお届けし、共に感謝し合う 一、私たちは、感性あふれる人材を育成し、心の報酬と自己実現度の高い職場を |
サービスの3ステップ
一、私たちは、心のこもった挨拶をします。
全てのお客様との出会い、コミュニケーションを大切にします。
一、私たちは、お客様に満足して頂く為に、正確且つ最良の法的人的サービスを迅速に
提供できるように努めます。
提供できるように努めます。
一、感じのよい挨拶を。「ありがとうございました」は心をこめて、はっきりと。
お見送り、辞去は笑顔をそえるように心掛けます。
同志への約束
一、F&Partnersでは顧客感動を創造するミッションを実現する上で、
自己進化、感動及び感謝を忘れない同志こそもっとも大切な資源です。
一、F&Partnersは理念に共感して、本気で燃える同志に対し、持てる才能を青天井に発揮するための役割、
ユニット、ポジションを提供し、家族同様の思いやりに溢れた職場環境を育みます。
ユニット、ポジションを提供し、家族同様の思いやりに溢れた職場環境を育みます。
一、やり方、考え方が業界を超えて他社のモデルになるまで、100%文化を徹底し、
業界最高の心の報酬とお金の報酬を実現します。
業務内容と特徴
高齢者の方の身元保証・身元引受人、施設への入所支援、財産管理など、
身寄りのない高齢者の方が老人ホームなどの高齢者施設に入居する場合、
近畿シルバーライフ協会では、 |
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2.求める人物像
事務所クレドに共感していただける方。
また、新しいことにも素直に吸収できる前向きな方、謙虚に努力を怠らない方
3.当グループの教育方針
●教育方法
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当グループでは、新人1名に対して、中堅以上の資格者がサポートを する、メンター制度を採っております。 基本的には、どの資格者も相談や質問に丁寧に応え、新人を歓迎する 環境ですが、ペアーとなり教育をすることで、心配や不安を気兼ね なく解消できる関係性を築いていただけます。
また、個人の可能性や思いを最大限実現できるよう、基本を身に
着けていただいた後は、自分の希望に応じて専門性を身に着けていただきます。 |
当グループでは、実務経験はもちろんのこと、コミュニケーション力や、自ら目標を設定し達成するためのPDCAサイクルを回し、プロフェッショナルとして自立することを目指しています。
4.募集要項
・募集職種 | 高齢者サポートスタッフ | |
・給与 |
《正社員》 未経験者 18万円~ ※試用期間2ヶ月、残業手当含む 《パート》 |
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・諸手当 | 通勤交通費(上限2万円)、残業手当 | |
・昇給賞与 |
昇給、賞与(実績を賞与に反映) |
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・勤務地 |
京都オフィス(地下鉄烏丸御池駅徒歩2分、阪急烏丸駅徒歩4分) |
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・勤務時間 |
《正社員》 8:45~17:45 《パート》 8:45~18:00で 一日4時間以上、週3日以上 |
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・休日休暇 |
《正社員》 年間110日、年末年始 《パート》 (月~金5日)(月水木)(月水土)など希望をお伝え下さい。 |
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・福利厚生 |
外部研修費会社補助 社会保険完備 交通費支給(上限2万円) 社内イベント(花見、納涼会、忘年会、表彰制度など) |
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採用ステップ
1.まずは履歴書(写貼)・職務経歴書をF&Partners京都事務所まで郵送
〒604-8162
京都市中京区烏丸通六角下る七観音町623番地 第11長谷ビル5F
F&Partnersグループ 採用担当宛
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2.書類選考
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3.面接(1-2回)⇒内定・採用⇒入社
お問合せ先 |
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〒604-8162 京都市中京区烏丸通六角下る 七観音町623番地 第11長谷ビル5F F&Partnersグループ 採用担当 |